domingo, 20 de enero de 2019

MI COMPROMISO EN EL DIA EUROPEO POR LA MEDIACION

Como cada año por estas fechas con ocasión de la celebración del Dia Europeo de la Mediación, desde Sevilla y el Foro Internacional de Mediadores Profesionales, deseamos renovar nuestro auténtico compromiso con esta apasionante profesión, que necesita y requiere de los mediadores para convertir el conflicto y las disputas, en una oportunidad de crecimiento y sobre todo crear una verdadera "cultura del acuerdo" en nuestra sociedad tan necesitada de valores y principios, donde se dialogue y donde se respete aunque no se comparta los criterios del otro.

¿Quieres conocerlo?, ¿quieres ser parte de él?, pues no dudes unirte a esta increible "marea humana" de profesionales comprometidos con la mediación:

CARTA DE COMPROMISO CON LA MEDIACIÓN 


Sevilla,......de................................de 2019

            El abajo firmante acude voluntariamente a prestar consentimiento en la defensa y valor de la mediación como profesión y tras formarse como mediador, a sentir como mediador y sobre todo a hacer de la mediación su hábitat natural y con ello ayudar e intentar  la solución pacífica de los conflicto que se le confíen, aceptando y respetando los siguientes principios:

1.      Aceptan el objetivo y las reglas de Mediación de los que han sido previamente informados y en los que van a profundizar dia a dia para hacerlas suyas, respetando y haciendose respetar
2.      Promover en la medida de lo posible el conocimiento de la mediación intentando DESAPRENDER PARA APRENDER cada día, consiguiendo la legitimación de las personas que nos necesiten tanto en el proceso como en las personas que la ejercemos
3.      Conseguir hacer ver a las personas que acudan a mi que son los verdaderos responsables de su solución cuestionándonos que podemos hacer con lo que te ha pasado y conseguir que sean ellos los que se atribuyan el éxito de la mediación, bajo la humildad de nuestro trabajo
4.      Trabajar dia a dia mi formación continua a través de la comunicación para llegar a hacerles ver  las personas una oportunidad donde ellos ven un problema, y ser mejor profesional que aprenda de todo y de todos.
5.      Respetar y ver  que detrás de los papeles hay sentimientos, posiciones, intereses, necesidades y sobre todo actitudes, que son las verdaderas etapas a recorrer, para activar una mediación.
6.      Generar confianza entre las partes en conflicto y entre el mediador y las partes, así como confianza en el proceso de mediación.
7.      Saber trabajar un "traje a medida", para que podamos velar por que las partes en conflicto se eduquen en una nueva forma de ver los conflictos, que les ayude en el futuro a su día a día personal
8.      Aprender de los casos su DESLEGALIZACIÓN, su DESJURIDIFICACION y su  DESJUDICIALIZACION, como ejes fundamentales para entender la viabilidad de cada uno
9.      Una vez formado y trabajando en mediación serán mis clientes los que  realizarán un seguimiento de mi trabajo, en el seguimiento de los casos que harán que me  recicle siempre

10.  El proceso de Formación y mi pasión por la Mediación durará …. Toda mi vida


Firmado:

 Apellidos y Nombre                           

sábado, 12 de enero de 2019

LAS CLAVES DEL ANTEPROYECTO DE LEY DE IMPULSO DE LA MEDIACIÓN


LAS CLAVES DEL ANTEPROYECTO DE LEY DE IMPULSO DE LA MEDIACIÓN APROBADO EL 11 DE ENERO DE 2019.

Javier Alés

Hemos iniciado el año 2019 con la sorpresa en España del lanzamiento de una nueva normativa, que si nada lo evita terminará siendo un decreto-ley del gobierno bajo la premisa de que “no se ha conseguido desarrollar la potencialidad” prevista desde el año 2012 en materia de mediación.

Se achaca la aparición de esta nueva normativa a la “falta de una «cultura» de la mediación en los Estados miembros” que se recoge en la directiva europea y de la que se hace eco en la exposición de motivos. Aclaremos no obstante que esta falta de cultura con independencia de que hemos vivido en una “cultura del conflicto”, siempre ha sido demandada por los mediadores y por las instituciones que se han acercado a este método autocompositivo, y en ningún caso practicada por las administraciones públicas y los responsable de la justicia en nuestro país. Pongamos por tanto en el debe de los mismos el que no la hayan fomentado.

La nueva normativa prevé un impulso a través de medidas legislativas de índole procesal, sin olvidar que una labor de concienciación y de formación también son necesarias para la verdadera implantación de la mediación. Pero, ¿cómo se prevé este impulso?. El legislador habla de “obligatoriedad mitigada”, para configurar como obligación de las partes ante una supuesta reclamación, un intento de mediación previa a la interposición de determinadas demandas

En relación con la mediación extrajudicial, o previa a la interposición de la demanda, se habla de  tratar de que en determinadas materias y procesos sea preciso y obligatorio que las partes reciban del mediador información clara y precisa de lo que supone este tipo de negociación y en este sentido que tenga lugar una sesión informativa y una sesión exploratoria del conflicto, en  uno o dos actos distintos, para que las partes sean consciente de la existencia de este tipo de proceso extrajudicial y decidan motu propio posteriormente, continuar o no con el mismo.

Seguidamente a modo de resumen pasamos a exponer los principales temas que aborda dicha norma:

a)      En materia de COSTAS se habla que la parte no haya acudido a un intento de mediación sin que conste causa justa que se lo hubiese impedido podría ser condenada a pagarlas, por lo que se conmina al menos a acudir en todo caso a los futuros litigantes

b)      Con respecto a los documentos que se habría de ACOMPAÑAR A LA DEMANDA, se refiera a que «Se habrán de acompañar a la demanda La certificación o copia simple del acta levantada por el mediador en la que necesariamente se hará constar, las circunstancias en que tuvo lugar la convocatoria de las partes interesadas o, en su caso, la falta de justificación a la inasistencia de las partes”

c)       En cuanto a la llamada LA MEDIACION INTRAJUDICIAL, La derivación por el juez se ordenará mediante providencia, bien tras la contestación de la demanda, bien al finalizar el acto de la audiencia previa en el juicio ordinario o al inicio de la vista en el verbal, si bien no suspenderá el curso del proceso, salvo que ambas partes lo solicitaran. Esto nos hace pensar en la dificultad que habría si esta suspensión por el motivo que fuera no se produjera. Creo que sería no solo no recomendable, sino un “debate a dos bandas” el que existiera la doble tramitación sobre un asunto, en definitivas… “no tiene sentido”.

d)      El tribunal podrá en cualquier momento citar a las partes para que asistan personalmente a una comparecencia a fin de preparar la derivación. No se aclara si a las partes y en su caso (lo mas importante si cabe) también a sus letrados; creo que sería bueno especificarlo ya que muchas veces la experiencia nos dice que son los propios representantes legales quienes “boicotean” casi de forma inconsciente muchas veces la validez o la importancia de la mediación. Hemos de entender que el buen hacer de los juzgados requeriría la presencia de las partes… representadas.

e)      En cuanto a  los requisitos formales de carácter procesal, para tramitar demandas o reclamaciones, no se admitirán las demandas cuando no se acompañen a ella los documentos que la ley expresamente exija para la admisión de aquéllas o no se hayan intentado mediaciones

f)       Muy importante la referencia en el texto legal al intento de mediación que será requisito necesario para el ejercicio de la acción, para exigir el pago de deudas garantizadas por hipoteca constituida sobre un bien inmueble que constituya la vivienda habitual del deudor o de su familia.», de tal manera que en las ejecuciones de hipotecas sobre bienes inmuebles que constituyan la vivienda del ejecutado o de su familia, también se acompañará a la demanda el certificado de haber acudido a un intento de mediación. Importante referencia por tanto ante los numerosos sucesos ocurridos desde hace años de desahucios que en muchos casos han sido dolorosos e incluso socialmente muy debatidos.

g)      El acuerdo que se alcance en mediación, si las partes deciden continuar el proceso y que sea homologado judicialmente surtirá los efectos atribuidos por la ley a la transacción judicial y podrá llevarse a efecto por los trámites previstos para la ejecución de sentencias

h)      También se menciona que se podrá pedir al tribunal medidas cautelares quien acredite ser parte de un pacto de mediación y que A la demanda deberá acompañarse la documentación acreditativa del intento de mediación en los casos en que éste sea preceptivo

Fuera de estas medidas que acoge la norma, quizás el grueso y la mayor importancia de la misma es lo que denomina el INTENTO DE MEDIACION OBLIGATORIA (como ya nos referimos, sesión o sesiones si fuera necesario, informativa y exploratoria) que la establece específicamente para los siguientes supuestos:

a)        Medidas que se adopten con ocasión de crisis matrimonial
b)        Responsabilidad por negligencia profesional.
c)        Sucesiones.
d)        División judicial de patrimonios.
e)        Conflictos entre socios y/o con los órganos de administración de las sociedades mercantiles.
f)          Reclamaciones en materia de responsabilidad extracontractual que no traigan causa de un hecho de la circulación. 
g)        Alimentos entre parientes.
h)        Propiedad horizontal y comunidades de bienes.
i)          Derechos reales sobre cosa ajena.
j)          Contratos de distribución, agencia, franquicia, suministro de bienes y servicios siempre que hayan sido objeto de negociación individual.
k)         Reclamaciones de cantidad inferiores a 2.000 euros entre personas físicas cuando no traigan causa de un acto de consumo.
l)          Defectos constructivos derivados de un contrato de arrendamiento de obra.
m)       Protección de los derechos al honor, intimidad o la propia imagen.
n)        Procesos arrendaticios que hayan de ventilarse por los cauces del juicio ordinario.

A los efectos de esta ley y la legislación procesal, se entenderá por intento de mediación, al menos, la celebración ante el mediador de una sesión informativa y una sesión exploratoria, que podrán haberse celebrado en un único acto, y haberse efectuado dentro de los seis meses anteriores a la presentación de la demanda.

Ni que decir tiene pues, que tras la lectura de aquellos asuntos que necesitaran esa sesión obligatoria informativa, son muy amplios, de carácter privado (Civil y mercantil) y que ya el legislador cuantifica, no solo en cantidad económica como el caso de reclamaciones menores a 200 euros, sino sobre todo aquellas que por el devenir de la justicia, colapsan a buen seguro el funcionamiento de la misma. ¿Será ésta una buena medida para descongestionar los tribunales? O mas bien ¿dilatará todavía más los procesos ante la no aquiescencia de los litigantes en este paso previo a la justicia ordinaria?. Creemos que solo el tiempo lo dirá, pero mucho me temo que la “falta de cultura mediadora y de acuerdo” sea el epicentro de la difícil implantación, y no tanto la obligatoriedad a la información ( se me viene automáticamente a la mente lo ocurrido hace ya décadas con la conciliación laboral)

Por último para no querer cansar al lector, ya que hablamos de una aproximación, la norma establece para los MEDIADORES que intervengan en estos asuntos la necesaria inscripción en el Registro oficial para ello, mientras que hasta ahora venía siendo voluntaria.

Y también creación de un Comisión de Seguimiento del Impulso de la Mediación, a modo de  observatorio de la mediación para el análisis estadístico del seguimiento del mismo.

Como última novedad, establece que en el plazo de un año desde la publicación de esta ley se llevarán a cabo las reformas precisas para modificar los planes formativos del grado en Derecho y otros grados que se determinen por acuerdo del Consejo de Ministros para incluir la mediación como asignatura obligatoria. En este sentido hace ya 6 años que la Universidad Loyola Andalucía pensó y como tal, estableció, en los Planes de Estudio de las carreras de Grado en Derecho, Administración de Empresas, Criminología y Psicología, la asignatura de MEDIACIÓN Y GESTIÓN DE CONFLICTOS, un compromiso con los futuros graduados.

No obstante no quiero olvidar el amplísimo debate desde la creación de la Ley de 2012, de la formación universitaria, incluso profesional, desde la que se puede acceder a ser y formarse como mediador en España. Esta normativa que analizamos no aporta nada, si bien deja claro la especial vinculación de este método extrajudicial con la carrera de derecho.

Termina comunicando que la presente ley entrará en vigor a los tres años de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado». 3 años de vacatio legis… ¿llegaremos a verla aplicada?, el tiempo y los políticos nos lo dirá. 12 de Enero de 2019